单位社保未缴纳怎么办,能投诉吗?

景宁律师 2025-04-18
单位未缴纳社保可以投诉。依据《劳动合同法》,单位未依法缴纳社保,劳动者有权投诉并解除劳动合同,要求支付经济补偿。不及时处理可能导致权益受损,影响未来社保待遇。
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单位未缴纳社保,常见处理方式是投诉或解除劳动合同。选择投诉可向社保行政部门反映;选择解除劳动合同则需依据法律规定,并要求经济补偿。根据具体情况选择最合适的方式。
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单位未缴社保可投诉或解约。投诉:向社保行政部门提交相关证据,要求查处。解约:先与单位协商,协商无果后书面通知解除劳动合同,并依据《劳动合同法》要求经济补偿。

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